Congres 2020

Toezicht, exclusief of inclusief?

Het derde congres voor museale toezichthouders en directies gaat over het inclusievraagstuk. Al meer dan 20 jaar wordt er gesproken over het belang van meer diversiteit en inclusiviteit in onze sector. Toch lijkt het maar niet te vlotten. Een grof demografisch onderzoek laat zien dat ongeveer 5% van de museale toezichthouders van niet westerse komaf is, ongeveer 40% is vrouw.

Kunnen wij als toezichthouders verlangen van de directies en medewerkers dat zij het personeelsbestand inclusiever maken als we dit zelf binnen de raden niet doen en wellicht niet weten wat het betekent?

Op 29 oktober 2020 gaan we dit onderwerp uitdiepen, onderzoeken, van meerdere kanten bekijken en verder op de agenda zetten. Er komen ervaringsdeskundigen aan het woord, er worden (pogingen tot) oplossingen geboden en er is weer veel tijd om met elkaar hierover in gesprek te gaan.

Locatie: Het Centraal Museum (Agnietenstraat 1, Utrecht) 

Programma

Congres 2020
October 29, 2020

Plenaire sessie 1

Joris Luyendijk
Bart Rutten
Joan Tol
Astrid Elburg

Drie sprekers over de stand van zaken aangaande inclusiviteit in museumland.

1: Astrid Elburg
2: Joan Tol
3: Bart Rutten
4: Joris Luyendijk
Discussie met sprekers en publiek.

12:30 pm - 1:30 pm
By

Lunch

Break-out sessies (2x 45 min.)

Boudewijn Smit
Lara Luten
Hans Looijen
Marguerite Soeteman-Reijnen
Astrid Elburg
Annemarie den dekker

Break-out sessies
1. Stichting Blikverruimers

2. NautaDutilh. Voor ND staat inclusiviteit en diversiteit hoog op de agenda. Young NautaDutilh vertelt hun aanpak, wat werkt en wat niet en geeft een korte juridische achtergrond over deze aspecten.

3. Marguerite Soeteman-Reijnen over totstandkoming Topvrouwen.nl

4. Museum het Dolhuys, over diversiteit en inclusiviteit binnen hun museum.

5. Rijksmuseum Muiderslot, directeur Annemarie den Dekker en voorzitter RvT praten over hun aanpak bij diversiteit en inclusiviteit binnen het museum.

3:00 pm - 3:30 pm
By

Theepauze

Plenaire sessie 2: Inclusief toezichthouden in de praktijk

Carla Aalse
Ahmet Polat
Mardjan Seighali
Michel van Maarseveen
Gerdi Verbeet

Casus Paleis het Loo, waar de nieuwe toezichthouders bewust zijn uitgezocht om de raad te diversifiëren.

In een tafelgesprek bevragen de moderators de nieuwe leden van de RvT, de voorzitter van de RvT, de directeur en het wervings- en selectiebureau op het proces, de drempels, wellocht onbewust gedrag en hoe het (ongeveer 1 jaar na dato) gaat.

5:30 pm - 7:30 pm
By

Afsluitende borrel

Moderators

FM-Consultancy

Martijndegreve.nl

Sprekers

Rijksmuseum Muiderslot

Rijksmuseum Muiderslot

Publicist

crmLINK

Rijksmuseum Paleis het Loo

Rijksmuseum Paleis het Loo

Rijksmuseum Paleis het Loo

Rijksmuseum Paleis het Loo

Museum het Dolhuys

Projectleider Code Diversiteit & Inclusie

Centraal Museum

Blikverruimers

NautaDutilh

NautaDutilh

Tickets

1 Persoon

325
  • Prijs per persoon
  •  
  • Entree
  • Lunch & Borrel

2 Personen

300
  • Prijs per persoon
  •  
  • Entree
  • Lunch & borrel

3 Personen

275
  • Prijs per persoon
  •  
  • Entree
  • Lunch & Borrel

Chatham House Rules

Tijdens het congres werken we onder Chatham House Rules. Dat wil zeggen dat het deelnemers vrij staat om de informatie die tijdens het congres wordt gedeeld te gebruiken, maar dat noch de identiteit, noch de verdere context van de spreker(s) (o.a. functie of organisatie waar deze werkzaam is) of die van de andere deelnemers, mag worden onthuld.

Partners van Stichting Museum Zaken

Aanwezig op het congres 2019 waren o.a.